Tematem przewodnim czerwcowego wydania „Monitora Dyrektora Szkoły” jest podsumowanie mijającego roku szkolnego. W artykule otwierającym niniejszy numer czasopisma Jan Lewandowski analizuje akty prawne, które w najbliższym czasie pojawią się naszej rzeczywistości oświatowej.

W dziale „Narzędziownia” znajdą Państwo następujące materiały:

• Wzór sprawozdania z nadzoru pedagogicznego dla szkoły podstawowej w roku szkolnym 2017/2018,
• Wzór sprawozdania z nadzoru pedagogicznego dla szkoły ponadgimnazjalnej w roku szkolnym 2017/2018,
• Raport z ewaluacji wewnętrznej w szkole podstawowej,

Raport z ewaluacji wewnętrznej w szkole ponadgimnazjalnej.

Ponadto, w tym miesiącu analizujemy zmienione zasady przyznawania kolejnych stopni awansu zawodowego nauczyciela, które obowiązywać będą od nowego roku szkolnego, przedstawiamy przesłanki odwołania dyrektora szkoły publicznej w przypadkach szczególnie uzasadnionych i publikujemy wzorcowy raport z ewaluacji wewnętrznej w szkole ponadgimnazjalnej.

Awans zawodowy nauczyciela w obliczu zmian prawnych

Zachęcamy Państwa do lektury artykułu Jana Lewandowskiego pt. „Co dalej z awansem zawodowym nauczycieli po 1 września 2018 roku?”, znajdującego się w rubryce „W kadrze dyrektora”. Autor przypomina w nim, że od nowego roku szkolnego zaczną obowiązywać zmienione zasady dotyczące przyznawania kolejnych stopni awansu zawodowego nauczyciela. W niniejszym tekście Jan Lewandowski szczegółowo omawia wszystkie nowości w tym zakresie, istotne z punktu widzenia dyrektora i jego pracownika.

Jak sporządzić sprawozdanie z nadzoru pedagogicznego?

Plan nadzoru pedagogicznego może ulegać zmianom. W związku z tym może się zdarzyć, że zaplanowane działania nie zostaną zrealizowane w wyznaczonym terminie. Wówczas mogą być one przesunięte na następny rok szkolny. Na łamach czerwcowego numeru „Monitora Dyrektora Szkoły” przekazujemy Państwu wzory sprawozdań z nadzoru pedagogicznego w roku szkolnym 2017/2018, przeznaczone dla szkoły podstawowej i szkoły ponadgimnazjalnej.

Odwołanie dyrektora szkoły publicznej w aspekcie prawnym

W rubryce „Pod paragrafem” publikujemy artykuł Joanny Lesińskiej zatytułowany „Odwołanie dyrektora publicznej szkoły w przypadkach szczególnie uzasadnionych”.  Autorka przybliża w nim  podstawę prawną pozbawienia stanowiska dyrektora ze skutkiem natychmiastowym i wymienia szczególne przesłanki odwołania dyrektora szkoły z funkcji. „«Istnienie „przypadku szczególnie uzasadnionego», przemawiającego za odwołaniem dyrektora szkoły bez zachowania okresu wypowiedzenia mogłoby natomiast uzasadniać przykładowo zaistnienie jednej z okoliczności wymienionych w przepisach rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 sierpnia 2017 roku w sprawie wymagań, jakim powinna odpowiadać osoba zajmująca stanowisko dyrektora oraz inne stanowisko kierownicze w publicznej szkole, publicznej szkole podstawowej, publicznej szkole ponadpodstawowej oraz publicznej placówce (Dz. U. z 2017 rok, poz. 1597), w szczególności niespełnianie warunków zdrowotnych niezbędnych do wykonywania pracy na stanowisku kierowniczym, ukaranie karą dyscyplinarną lub toczenie się postępowania dyscyplinarnego, skazanie za prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe, toczenie się przeciwko dyrektorowi postępowania o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego, karalność zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi” – wyjaśnia radca prawny.

Ewaluacja wewnętrzna w szkole ponadgimnazjalnej

W czerwcowej „Narzędziowni” znajdą Państwo wzorcowy raport z ewaluacji wewnętrznej w szkole ponadgimnazjalnej. Celem proponowanych przez nas działań ewaluacyjnych jest określenie, czy oferta edukacyjna jednostki oświatowej umożliwia realizację podstawy programowej oraz zebranie informacji o atrakcyjności tejże oferty.